Kako bi se prilagodio radni pritisak, stvorila strast, odgovornost, sretna radna atmosfera, kako bi svi bolje pristupili sljedećem poslu.
Kompanija je posebno organizovala rođendansku zabavu kako bi obogatila slobodno vrijeme osoblja, dodatno ojačala timsku koheziju, unaprijedila jedinstvo i sposobnost saradnje između tima i bolje služila poslovanju i kupcima.
Popodne 25. maja, rođendanska zabava je zvanično počela.
Kompanija je organizovala niz divnih aktivnosti, kao što su pogađanje iz mašte, slušanje i čitanje pjesama, te trčanje s balonima. Zaposleni su u potpunosti oživjeli timski duh i završavali jednu aktivnost za drugom bez straha od poteškoća.
Atmosfera aktivnosti bila je istovremeno strastvena, topla i skladna. U svakoj aktivnosti, zaposleni su međusobno sarađivali u prećutnom razumijevanju i jačali horizontalnu komunikaciju kroz živopisnu interakciju. Štaviše, svi su prenosili duh nesebične predanosti i timskog rada, pomagali i ohrabrivali jedni druge, te dali puni poticaj svojoj mladenačkoj strasti.
Ponašanje kompanije je dokazalo da "izgraditi visokokvalitetan i efikasan menadžerski tim" nije samo slogan, već uvjerenje integrirano u korporativnu kulturu.
Nakon događaja, svi su podigli svoja pića i nazdravili, radost i uzbuđenje su bili opipljivi.
Ova rođendanska zabava je ojačala komunikaciju i saradnju među zaposlenima, ali i omogućila svima da duboko shvate da je snaga pojedinca ograničena, snaga tima neuništiva, a uspjeh tima zahtijeva zajednički napor svakog člana nas!
Kao što se kaže, od jedne svile ne čini se linija, niti jedno drvo čini se šuma! Isti komad željeza može se rezati pilom, rastopiti, a može se i preraditi u čelik; isti tim može ne učiniti ništa, ali može postići veliki cilj. Tim ima različite uloge, svako treba pronaći svoju poziciju, jer ne postoji savršena osoba, samo savršen tim!
Vrijeme objave: 13. juni 2022.